Gençlerin istihdamına ücret ve prim desteği geliyor

AA muhabirinin aldığı malumatye göre, AK Parti ulusvekilleri, Grup Başkanı Abdullah Güler başkanlığında, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın açıkladığı "Genç İstihdam Hamlesi" içerikındaki "İşe İlk Adım Programı"na ilişkin düzenlemeleri da içeren kanun öneriinin hazırlıklarında sona geldi.

Yakın zamanda TBMM'ye sunulması planlanan kanun öneriine göre, "İşe İlk Adım Programı" çerçevesinde İşsizlik Sigortası Kanunu'nda değişikliklere gidilerek, gençlerin erkenden yaşta işgücü piyasasına katılımının motive edilmesi, gençler istihdamının artırılması, kayıtlı ve devamlı istihdamın kuvvetlendirilmesi hedeflanıyor.

Bu içerikda, hususi saha işverenlerince, İŞKUR'a kayıtlı işsizler arasından 18-25 yaş arası gençlerin işe alımlarında İşsizlik Fonu'ndan karşılanmak üzere ücretli ve prim desteği sağlanacak.

İstihdam edilecek gençlerde, İŞKUR kaydı bulunmak, 18 yaşından muazzam 25 yaşından küçüklük bulunmak, uzunluğu vadeli güvence kollarından 90 günden fazla sigortalılığı ve yüksek öğretim talebesi olmamak şartları aranacak. Yabancılar ve yurt dışında çalışanlar bundan yararlanamayacak.

Destekler, imalat sektöründe etkinlik gösteren hususi saha işleri yerleri için uygulanacak. Ayrıca hayır süresi, her arasında biri sigortalı için asgari ücrete kadar ücretli desteği ve asgari ücretli üzerinden hesaplanan prim desteğinin tamamının karşılanması durumunda 6 aya kadar olacak. Bu süre, her arasında biri sigortalı için asgari ücretin yarısını geçmemek üzere ücretli desteği ve asgari ücretli üzerinden hesaplanan prim desteğinin yarısının tamamının karşılanması durumunda ise 18 aylık geçerli olacak.

Destek süresinin 6 aylık hepsi ücretli olması durumunda işverenin işçiye ödeyeceği netler asgari ücrete kadar olan tutarda işverene ücretli yapılacak. İşverenin, sigortalı için asgari ücretli üzerinden hesaplanan güvence prim giderlerinin tamamı amir adına Sosyal Güvenlik Kurumuna (SGK) İşsizlik Sigortası Fonu'ndan ödenecek.

Destek süresinin 18 aylık yarım ücretli şeklinde gerçekleşmesi durumunda da ​​​​​​​işverenin işçiye ödeyeceği ücretin netler asgari ücretin yarısına kadar olan tutar kadar işverene ücretli yapılacak. İşverenin, sigortalı için asgari ücretli üzerinden hesaplanan güvence prim giderlerinin yarısı, amir adına SGK'ye İşsizlik Sigortası Fonu'ndan karşılanacak.